Requirements:

  • Du hast eine erfolgreich abgeschlossene relevante Ausbildung oder Studium sowie bereits Erfahrung im Active Sourcing / Recruiting sammeln können und verfügst idealerweise über ein entsprechendes Kandidatennetzwerk.
  • Deine Erfahrungen hast du idealerweise im IT-Recruiting gesammelt und du bringst ein Talent mit für eine zielgruppenorientierte Ansprache in diesem Umfeld.
  • Du besitzt eine eigenverantwortliche, analytische und ausdauernde Arbeitsweise, um die richtigen Kandidaten für Sycor zu finden.
  • Du bist eine People Person und Networker, besitzt ein hohes Maß an Organisationstalent, Serviceorientierung und kennst dich mit relevanten HR-Programmen und/ oder Tools (z.B. MS Office, XING, LinkedIn, Applicant Tracking Systems) aus.